COMUNIDAD, MADRID.
Fundación ONCE, Inserta Empleo y la Federación Estatal FELGTBI+ han firmado un convenio marco de colaboración cuyo objetivo es combatir la exclusión y garantizar los derechos e inclusión de las personas LGTBI+ con discapacidad.
Acciones Clave:
* Programa Integral: Diseñar un plan de actuaciones para luchar contra la múltiple discriminación que sufren.
* Sensibilización y Odio: Desarrollar medidas de difusión, formación y sensibilización en diversidad, y colaborar activamente en la lucha contra los discursos y delitos de odio.
* Empleabilidad Prioritaria: Fomentar la creación de empleo, con especial foco en las personas trans con discapacidad, debido a las grandes barreras laborales que enfrentan.
* Supresión de Barreras: Trabajar en la eliminación de barreras (físicas, mentales, de comunicación) y en la mejora de la accesibilidad universal, incluyendo eventos como el Orgullo LGTBI+.
* Pacto de Estado: Impulsar la aprobación e implementación de un Pacto de Estado contra los discursos de odio hacia grupos vulnerables.
El acuerdo, rubricado por Virginia Carcedo (Fundación ONCE/Inserta Empleo) y Paula Iglesias (FELGTBI+), subraya la importancia de la colaboración para el bienestar de este colectivo.